班主任综合素养提升培训方案
班主任担负着教育和管理一个班集体的重任,是班级德育工作的主导力量,是学生全面成长的导师。近年来,随着新课程的普遍实施,“双减”工作的落实,教师专业化发展问题得到了普遍关注,但当前教师专业发展的研究主要还是针对教师教学能力的研究,班主任综合素养的提升还有待加强。
目前,我校班主任队伍主流是好的,是积极向上的。班主任对自己所从事的工作的认识是比较准确的,科学的,对自己所从事的班主任工作还是比较有热情的,对目前班主任专业素养水平的现状也有比较客观的分析,对班主任应掌握的技能与方法也有比较客观的评价。
就班主任工作困难与发展方面来说,领导要求高,学生管理难,家长支持不够,社会环境不佳,这些因素给班主任们带来的苦闹比较多,学生的行为规范养成心理健康问题是他们工作中遇到的大难题,是工作中位于首位的压力,当然还有教学的压力,评比检查的压力,学生安全的压力。因此,班主任目前最迫切解决的问题是减轻心理压力,班主任最希望提高的专业能力是了解学生的能力,管理班级的能力,协调各种关系的能力。因此,提升班主任专业素养势在必行,且应成为长期坚持的常规工作。
一、参与教师:本校全体班主任
二、活动时间、地点:2022年3月17日12:00——4:00振兴小学敏行报告厅
三、活动安排:
1.《心若灿烂 花自美丽——班主任心理素养修炼》
引领者:王淑飞(兰溪市优秀少先队辅导员)
2.《做一位懂得沟通的智慧型班主任》
引领者:张丽丽(金华市优质课二等奖)
3.《帮助孩子成为有能力快乐的自己》
引领者:陈媛(兰溪市优秀班主任)
4.《家校合作 助力成长》
引领者:张玮(金华市优质课一等奖,兰溪市教坛新秀、骨干教师)
四、具体流程:
1.与会老师签到。
2.听取四位优秀班主任汇报。
3.与会班主任交流听后感受和工作困惑。
兰溪市振兴小学
2022.3.8